INSS ALERTA sobre alteração no Benefício do Auxílio Doença nesta semana

A mudança anunciada pelo INSS reduz o tempo necessário para receber o auxílio-doença. Os trabalhadores que se afastam por mais de 15 dias recebem benefícios do Instituto Nacional do Seguro Social. Ele pode ser usado para solicitar aposentadoria por invalidez. Observe as mudanças.

O INSS vem trabalhando para reduzir o tempo de espera para receber benefícios há algum tempo. Uma medida visa o auxílio-doença e facilita a aprovação mais rápida. Além disso, os segurados não precisaram mais se dirigir a uma agência da Previdência.

Alterações nos benefícios relacionados à incapacidade

• O Atestmed, que é uma análise documental virtual, foi lançado pelo INSS.
• Isso significa que, em princípio, o segurado não precisará passar por um exame médico pessoal para receber o auxílio-doença. No entanto, ele pode ser convocado para esse atendimento presencial em uma agência em certas circunstâncias.
• Para utilizar o sistema, o segurado deve possuir todos os documentos médicos, exames, laudos e relatórios que possam indicar que o afastamento é necessário.
• A possibilidade de solicitar auxílio-doença por telefone é outra mudança significativa.

Pedido de auxílio-doença através da internet

Existem duas maneiras de realizar o pedido; o método mais recente é por meio da Central 135, como explicado abaixo:

Através da Central 135

O segurado pode fazer o pedido por meio de uma ligação gratuita para o número 135; para isso, ele precisará ter o número do CPF em mãos e precisará confirmar algumas informações pessoais.
Após isso, ele terá até cinco dias para acessar o sistema, o aplicativo ou o site Meu INSS e enviar o material necessário.

O Benefício por Incapacidade Permanente, que antigamente era uma aposentadoria por invalidez, é pago pelo auxílio-doença. Quem pode solicitá-la, explica Laura Alvarenga, especialista do FDR.

A partir do site oficial

• Visite o site Meu INSS;
• Escolha "Pedir o Benefício por Incapacidade" na aba de serviços sem senha;
• Os dados solicitados devem ser fornecidos: nome completo, CPF e data de nascimento;
• Selecione "Novo Requerimento";
• Selecione "Benefício por Incapacidade Temporária (Auxílio-doença)" e siga as instruções.
• Leia os detalhes da tela e clique em "Ciente";
• Se tudo estiver bem, clique em "Avançar" após revisar as informações na tela.
• Uma nova tela será carregada e você precisará verificar os dados, inserir os dados de contato e enviar a documentação.
• É concluído.

O auxílio doença

O auxílio-doença é um benefício previdenciário oferecido pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) no Brasil, destinado a segurados que estão temporariamente incapacitados para o trabalho devido a doença ou acidente. Esse benefício tem uma série de vantagens que o tornam fundamental para a proteção social dos trabalhadores.

Primeiramente, o auxílio-doença assegura uma fonte de renda durante o período de afastamento, mitigando os impactos financeiros decorrentes da incapacidade temporária para o trabalho. Isso é crucial para a manutenção do padrão de vida do segurado e de sua família, evitando a queda brusca na qualidade de vida.

Além disso, o benefício contribui para a saúde e o bem-estar do trabalhador, permitindo que ele se recupere adequadamente sem a pressão de retornar ao trabalho antes de estar plenamente recuperado. Isso também pode prevenir o agravamento de doenças e lesões, promovendo um retorno mais saudável e produtivo ao ambiente de trabalho.

Outro benefício importante é a segurança jurídica que o auxílio-doença proporciona. Ao ser regulamentado pela legislação previdenciária, o trabalhador tem garantias sobre os critérios de concessão, o valor do benefício e os procedimentos necessários, proporcionando maior transparência e previsibilidade.

O auxílio-doença também desempenha um papel relevante na manutenção da produtividade econômica, ao possibilitar que empresas e setores contem com trabalhadores recuperados e aptos a desempenharem suas funções de forma eficiente após o período de tratamento.

Em resumo, o auxílio-doença é essencial para garantir a estabilidade financeira, a recuperação adequada dos trabalhadores e a segurança jurídica, além de contribuir para a saúde pública e a produtividade econômica.